Việc đăng tin tuyển dụng ẩn danh trên CareerBuilder có thể thực hiện được bằng cách sử dụng các tính năng và cài đặt phù hợp. Dưới đây là hướng dẫn chi tiết để bạn thực hiện việc này:
1. Chuẩn bị trước khi đăng tin:
Xác định mục tiêu:
Bạn muốn giữ bí mật thông tin gì? Tên công ty, địa điểm, hoặc cả hai?
Bạn muốn thu hút loại ứng viên nào, và thông tin ẩn danh có thể ảnh hưởng đến họ như thế nào?
Soạn thảo mô tả công việc:
Viết mô tả công việc chi tiết và hấp dẫn, nhưng loại bỏ mọi thông tin nhận dạng công ty (tên, địa chỉ, logo, sản phẩm đặc trưng, v.v.).
Tập trung vào các kỹ năng, kinh nghiệm, và trách nhiệm công việc.
Sử dụng ngôn ngữ trung lập và không thiên vị.
Chuẩn bị địa chỉ email liên hệ tạm thời:
Tạo một địa chỉ email mới và riêng biệt chỉ dành cho tin tuyển dụng này. Bạn có thể sử dụng các dịch vụ email miễn phí như Gmail, Outlook hoặc Yahoo. Đảm bảo địa chỉ email này không chứa bất kỳ thông tin nào liên quan đến công ty bạn.
Chuẩn bị logo/hình ảnh (nếu có):
Nếu bạn muốn thêm logo hoặc hình ảnh, hãy chọn một hình ảnh chung chung, không liên quan đến thương hiệu công ty bạn. Bạn có thể sử dụng hình ảnh liên quan đến ngành nghề, kỹ năng, hoặc môi trường làm việc nói chung.
2. Các bước đăng tin tuyển dụng ẩn danh trên CareerBuilder:
Đăng nhập vào tài khoản nhà tuyển dụng CareerBuilder của bạn:
Truy cập trang web CareerBuilder (www.careerbuilder.vn) và đăng nhập bằng thông tin tài khoản của bạn.
Bắt đầu đăng tin tuyển dụng:
Tìm và nhấp vào nút “Đăng tuyển dụng” hoặc “Post a Job”. Vị trí của nút này có thể thay đổi tùy theo giao diện trang web.
Điền thông tin cơ bản:
Tiêu đề công việc:
Viết tiêu đề rõ ràng và hấp dẫn, sử dụng các từ khóa mà ứng viên tiềm năng có thể tìm kiếm.
Không
đề cập đến tên công ty. Ví dụ: “Chuyên viên Marketing Kỹ thuật số (Digital Marketing Specialist)” thay vì “[Tên công ty] Tuyển Chuyên viên Marketing Kỹ thuật số”.
Địa điểm làm việc:
Bạn có thể chọn một thành phố lớn, hoặc chỉ định “Khu vực” thay vì địa chỉ cụ thể.
Ngành nghề:
Chọn ngành nghề phù hợp với vị trí.
Mô tả công việc:
Dán hoặc nhập mô tả công việc bạn đã chuẩn bị ở bước
1. Đảm bảo
không có bất kỳ thông tin nhận dạng nào về công ty.
Thông tin liên hệ:
Đây là bước quan trọng để ẩn danh.
Tên liên hệ:
Sử dụng một tên chung chung, ví dụ: “Bộ phận Tuyển dụng”, “Nhà Tuyển dụng”, hoặc một bí danh nào đó.
Không
sử dụng tên thật của bạn hoặc bất kỳ ai trong công ty.
Email liên hệ:
Sử dụng địa chỉ email tạm thời mà bạn đã tạo ở bước
1. Đừng
sử dụng email công ty của bạn.
Số điện thoại liên hệ:
Bạn có thể bỏ trống trường này, hoặc sử dụng một số điện thoại tạm thời (nếu bạn có).
Thông tin công ty (thường có tùy chọn ẩn):
Tên công ty:
CareerBuilder thường có tùy chọn để ẩn tên công ty.
Chọn tùy chọn này.
Nếu không có, hãy sử dụng một tên giả hoặc để trống.
Logo công ty:
Nếu bạn tải lên logo, hãy sử dụng hình ảnh chung chung mà bạn đã chuẩn bị. Nếu không, hãy bỏ qua bước này.
Mô tả công ty:
Nếu CareerBuilder yêu cầu mô tả công ty, hãy viết một đoạn mô tả ngắn gọn và chung chung về ngành nghề, quy mô, hoặc văn hóa làm việc (nếu phù hợp), nhưng
không
tiết lộ tên công ty. Ví dụ: “Công ty hoạt động trong lĩnh vực công nghệ thông tin, có quy mô vừa, và môi trường làm việc năng động.”
Các tùy chọn khác:
Xem xét các tùy chọn khác như mức lương (bạn có thể chọn hiển thị hoặc ẩn), kinh nghiệm yêu cầu, và trình độ học vấn.
Xem lại và đăng tin:
Xem kỹ lại
toàn bộ tin tuyển dụng trước khi đăng để đảm bảo không có thông tin nào có thể tiết lộ danh tính công ty.
Chọn gói đăng tin phù hợp với nhu cầu của bạn.
Nhấp vào nút “Đăng tuyển dụng” hoặc “Post Job”.
3. Quản lý ứng viên và bảo mật thông tin:
Sàng lọc hồ sơ:
Khi nhận được hồ sơ ứng viên, hãy sàng lọc cẩn thận và chỉ liên hệ với những ứng viên tiềm năng nhất.
Liên hệ qua email:
Khi liên hệ với ứng viên, hãy sử dụng email tạm thời của bạn.
Tiết lộ thông tin (nếu cần thiết):
Chỉ tiết lộ thông tin về công ty khi bạn đã chọn được một số ứng viên tiềm năng và cảm thấy thoải mái. Bạn có thể tiết lộ thông tin qua email hoặc điện thoại.
Xóa thông tin sau khi hoàn thành:
Sau khi bạn đã tuyển được người phù hợp, hãy xóa tin tuyển dụng và địa chỉ email tạm thời của bạn.
Lưu ý quan trọng:
CareerBuilder có thể có chính sách riêng về việc đăng tin ẩn danh.
Hãy đọc kỹ các điều khoản và điều kiện của CareerBuilder trước khi đăng tin.
Việc ẩn danh có thể ảnh hưởng đến số lượng và chất lượng ứng viên.
Một số ứng viên có thể ngần ngại ứng tuyển vào các vị trí không rõ danh tính công ty.
Luôn tuân thủ luật pháp và các quy định về tuyển dụng.
Không được phân biệt đối xử với ứng viên dựa trên bất kỳ yếu tố nào.
Nếu bạn có lo ngại về việc tiết lộ thông tin, hãy cân nhắc sử dụng dịch vụ tuyển dụng của bên thứ ba.
Họ có thể giúp bạn tìm kiếm ứng viên một cách bí mật.
Bằng cách làm theo các bước trên, bạn có thể đăng tin tuyển dụng ẩn danh trên CareerBuilder một cách hiệu quả và bảo mật. Chúc bạn thành công trong việc tìm kiếm ứng viên phù hợp!
http://login.ezproxy.lib.lehigh.edu/login?url=https://careerbuilding.net/career-builder/